08.10.2026
Personal & Führung
Denkfehler im Arbeitsalltag mittels KI entlarven: Wie Mythen und Biases gute Führung behindern und wie KI hier gezielt gegensteuern kann
Julia Steger
Der Vortrag vermittelt anhand vieler berufspraktischer Beispiele ein geschärftes Bewusstsein für verbreitete Denkfehler, vereinfachende Mythen und kognitive Verzerrungen im Arbeitsalltag. Die Teilnehmenden erkennen typische Denkfallen im eigenen Arbeits-/Führungskontext, hinterfragen gängige Management-Mythen kritisch und erhalten Impulse sowie Ansätze, um differenzierte Entscheidungen treffen und ihre Führung wirksamer ausrichten zu können.
Themenschwerpunkte
- Einordnung: Warum sich hartnäckige Mythen und vereinfachte Erklärungen im Arbeitskontext halten und welche Rolle der Simplification Bias (Vereinfachungstendenz) dabei spielt
- Typische Denkfehler und Fehlannahmen, z.B. zu Motivation im Arbeitsalltag (intrinsisch vs. extrinsisch); zu gutem Teamgefühl als automatischem Erfolgsindikator; zu (Führungs-)Kompetenz als reiner Persönlichkeitsfrage; zur Veränderungsbereitschaft; zu Generationenstereotypen
- Auswirkung von Denkfehlern auf Führung und Organisation: Wie falsche Annahmen Entscheidungen verzerren und Entwicklung behindern
- Gezielter Einsatz von KI, um Muster zu hinterfragen, Mythen aufzudecken und differenziertere Perspektiven zu ermöglichen
- Interaktive Reflexion zur eigenen Denkpraxis und typischen mentalen Abkürzungen im Führungs-/Arbeitsalltag
